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Enquêtes administratives

Conduire une enquête avec impartialité et confidentialité.

Notre position

Un tiers, extérieur au conflit

Une intervention en qualité de tiers indépendant pour conduire vos enquêtes administratives internes.

Analyse de documents et de pièces sur un bureau de travail

Notre méthode

Neutralité et impartialité

Aucun parti pris, aucun intérêt dans l’issue de l’enquête.

Respect du contradictoire

Chaque personne concernée est entendue et peut faire valoir sa version.

Confidentialité des échanges

Les entretiens et les pièces recueillies restent protégés.

Des conclusions factuelles

Fondées uniquement sur des éléments objectifs et vérifiables.

Une situation à instruire ?

Nous en parlons en toute confidentialité, avant tout engagement.

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